1La formation comprend les compétences opérationnelles ci-après dans les domaines de compétences opérationnelles suivants:
- a.
- organisation et préparation du travail:
- 1.
- appliquer les mesures de santé et de sécurité au travail,
- 2.
- appliquer les mesures de protection de l’environnement,
- 3.
- établir une gamme opératoire,
- 4.
- organiser le travail,
- 5.
- appliquer les mesures pour améliorer la productivité et la qualité;
- b.
- réaliation des opérations manuelles de préparation et de finition de surface:
- 1.
- réaliser les opérations de préparation de surface,
- 2.
- réaliser les opérations de finition de surface,
- 3.
- contrôler le résultat des opérations effectuées;
- c.
- réalisation des opérations manuelles et des usinages machines en micromécanique:
- 1.
- fabriquer des pièces,
- 2.
- fabriquer des outillages, pièces et posages,
- 3.
- réaliser des opérations de diamantage,
- 4.
- réaliser des opérations simples à l’aide de machines à commande numérique;
- d.
- réalisation des opérations de préparation et finition manuelles complexes:
- 1.
- réaliser des opérations manuelles complexes de préparation de surface,
- 2.
- réaliser des opérations manuelles complexes de finition de surface;
- e.
- réalisation des opérations de préparation et finition à l’aide de machines à commande numérique:
- 1.
- mettre en route une production sur machines à commande numérique,
- 2.
- réaliser des opérations de préparation de surface sur machines à commandes numériques,
- 3.
- réaliser des opérations de finition de surface sur machines à commandes numériques.
2Les personnes en formation doivent obligatoirement acquérir les compétences opérationnelles dans les domaines de compétences opérationnelles a, b et c. Les domaines de compétences opérationnelles d et e sont obligatoires en fonction du domaine spécifique comme suit:
- a.
- domaine de compétences opérationnelles d: pour le domaine spécifique haute horlogerie;
- b.
- domaine de compétences opérationnelles e: pour le domaine spécifique commande numérique.