Ordonnance du SEFRI sur la formation professionnelle initiale d'opératrice en horlogerie/opérateur en horlogerie avec attestation fédérale de formation professionnelle · RS 412.101.221.25

Art. 5 RS 412.101.221.25Compétences opérationnelles

Section 2 Objectifs et exigences

En vigueur au 1er janvier 2026Vérifié sur Fedlex le 7 octobre 2026

1La formation comprend les compétences opérationnelles ci-après dans les domaines de compétences opérationnelles suivants:

a.
Réalisation d’outils et d’outillage horloger:
1.
effectuer des usinages manuels et des usinages machines sur des outils et l’outillage personnel;
b.
Assemblage de composants:
1.
assembler des composants de mouvements simples mécanique, automatique et à quantième,
2.
effectuer des mesures et des contrôles fonctionnels et esthétiques,
3.10
assembler des composants de mouvements,
4.
réaliser des opérations de posage et d’emboîtage,
5.
effectuer du réglage traditionnel,
6.
effectuer du réglage et de l’achevage industriel,
7.11
assembler des composants d’habillage horloger;
c.
Respect des standards de production:
1.
réaliser des opérations d’autocontrôle dans la production,
2.
utiliser et organiser des documents informatiques,
3.
appliquer les procédures dans le cadre d’une organisation de production;
d.
Application des directives de sécurité au travail, de protection de la santé et de protection de l’environnement:12
1.
appliquer les mesures de protection de la santé,
2.
appliquer les mesures de sécurité au travail,
3.
appliquer les mesures de protection de l’environnement.

2Les personnes en formation doivent obligatoirement acquérir les compétences opérationnelles dans les domaines de compétences opérationnelles visées à l’al. 1, let. a, b, ch. 1 et 2, c et d.13

3Selon le domaine spécifique choisi, les compétences opérationnelles suivantes doivent également être acquises:

a.
domaine spécifique assemblage: compétences opérationnelles visées à l’al. 1, let. b, ch. 3 et 4;
b.
domaine spécifique réglage: compétences opérationnelles visées à l’al. 1, let. b, ch. 5 et 6;
c.
domaine spécifique habillage horloger: compétences opérationnelles visées à l’al. 1, let. b, ch. 4 et 7.14
Historique et notes (5)
  1. Nouvelle teneur selon le ch. I de l’O du SEFRI du 22 déc. 2020, en vigueur depuis le 1er fév. 2021 (RO 2021 34).
  2. Introduit par le ch. I de l’O du SEFRI du 22 déc. 2020, en vigueur depuis le 1er fév. 2021 (RO 2021 34).
  3. Nouvelle teneur selon le ch. I de l’O du SEFRI du 22 déc. 2020, en vigueur depuis le 1er fév. 2021 (RO 2021 34).
  4. Nouvelle teneur selon le ch. I de l’O du SEFRI du 22 déc. 2020, en vigueur depuis le 1er fév. 2021 (RO 2021 34). Erratum du 23 nov. 2021 (RO 2021 731).
  5. Nouvelle teneur selon le ch. I de l’O du SEFRI du 22 déc. 2020, en vigueur depuis le 1er fév. 2021 (RO 2021 34).

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