(art. 33, al. 4, LPers)
1Afin d’assurer la collaboration, le personnel élit une délégation.
2Le rôle de la délégation est en principe consultatif. Elle s’adresse à l’organe administratif compétent. Elle se prononce sur:
- a.
- les affaires concernant le personnel en général ou certaines catégories d’employés;
- b.
- les simplifications ou améliorations des méthodes de travail, ainsi que les aménagements immobiliers;
- c.
- les questions relatives à la santé et à la formation.