Ordonnance du SEFRI sur la formation professionnelle initiale de médiamaticienne/médiamaticien avec certificat fédéral de capacité · RS 412.101.221.50

Section 4 Étendue de la formation dans les différents lieux de formation et langue d’enseignement

Art. 6 à 8 · 3 articles

En vigueur au 1er janvier 2026Vérifié sur Fedlex le 6 octobre 2026

Art. 6 Formation à la pratique professionnelle en entreprise et dans d’autres lieux de formation comparables

1La formation à la pratique professionnelle en entreprise s’étend sur toute la durée de la formation professionnelle initiale, en moyenne à raison de 3,25 jours par semaine.

2Dans le cadre d’une formation initiale en école, la formation à la pratique professionnelle est dispensée sous la forme de parties pratiques intégrées ou de stages en entreprise. Elle dure au moins 220 jours de travail au total.

Art. 7 École professionnelle

1L’enseignement obligatoire dispensé à l’école professionnelle comprend 2400 périodes d’enseignement. Celles-ci sont réparties selon le tableau suivant:

Enseignement

1re année

2e année

3e année

4e année

Total

a.
Connaissances professionnelles

–
Compétences de base
élargies

160

200

120

  80

560

–
Compétences en médiamatique

320

320

360

  80

1080

Total Connaissances professionnelles

480

520

480

160

1640

b.
Culture générale

120

120

120

120

480

c.
Éducation physique

  80

  80

  80

  40

280

Total des périodes
d’enseignement

680

720

680

320

2400

2L’enseignement dans le domaine d’enseignement «compétences de base élargies» comprend les thèmes suivants avec le nombre de périodes d’enseignement ci-après:

a.
langage spécialisé du marketing: 80 périodes;
b.
deuxième langue nationale: 160 périodes;
c.
anglais: 200 périodes;
d.
communication d’entreprise: 120 périodes.

3L’enseignement dans le domaine d’enseignement «compétences en médiamatique» est subdivisé en 27 modules de 40 périodes d’enseignement chacun.

4De légers aménagements peuvent être apportés à la répartition du nombre de périodes d’enseignement entre les années d’apprentissage au sein d’un même domaine de compétences opérationnelles, en accord avec les autorités cantonales et les organisations du monde du travail compétentes. L’atteinte des objectifs de formation prescrits doit être garantie dans tous les cas.

5L’enseignement de la culture générale est régi par l’ordonnance du SEFRI du 9 avril 20254 concernant les conditions minimales relatives à la culture générale dans la formation professionnelle initiale5.

6La langue d’enseignement est la langue nationale du lieu où se trouve l’école. Les cantons peuvent autoriser des langues d’enseignement supplémentaires.

7Les écoles professionnelles sont encouragées à proposer un enseignement bilingue, dans la langue nationale du lieu où se trouve l’école et dans une autre langue nationale ou en anglais.

Historique et notes (2)
  1. Le renvoi a été adapté en application de l’art. 12, al. 2, de la L du 18 juin 2004 sur les publications officielles (RS 170.512), avec effet au 1er janv. 2026 (RO 2025 593).
  2. RS 412.101.241

Art. 8 Cours interentreprises

1Les cours interentreprises comprennent 25 jours de cours, à raison de 8 heures de cours par jour.

2Les jours de cours sont répartis en 5 cours de 5 jours chacun. Chaque cours correspond à un module.

3Aucun cours interentreprises ne doit avoir lieu durant le dernier semestre de la formation professionnelle initiale.

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