Art. 14 OMiProfil de prestations

(art. 10, al. 1, let. a, LAAM)

¹Afin de déterminer leur profil de prestations, les conscrits sont contrôlés, examinés et évalués sur les points suivants:

a.

l’état de santé;

b.

l’aptitude physique: évaluation de l’endurance, de la force, de la rapidité et de la coordination;

c.

l’intelligence et la personnalité: évaluation de l’intelligence en général, de l’aptitude à résoudre des problèmes, de la capacité de concentration et de l’attention, de la flexibilité, de la prise de conscience et de l’assurance ainsi que des tendances;

d.

le psychisme: évaluation de la santé psychique, du courage, de la confiance en soi, de la résistance au stress, de la stabilité émotionnelle et de la sociabilité;

e.

la compétence sociale: évaluation du comportement et de la sensibilité dans la société, au sein de la communauté et du groupe;

f.

l’aptitude à exercer une certaine fonction, pour autant que cette aptitude ne ressorte pas du profil de prestations visé par les let. a à e;

g.

le potentiel de cadre en vue d’une affectation en tant que sous-officier.

²L’appréciation de l’état de santé et du psychisme est réglée par l’ordonnance du 24 novembre 2004 concernant l’appréciation médicale de l’aptitude au service militaire et de l’aptitude à faire du service militaire³⁷ et par l’ordonnance du 11 novembre 2020 sur la protection civile³⁸.³⁹