Section 2 Indemnité journalière de transition

Le travailleur qui est définitivement ou temporairement exclu d’un travail reçoit de l’assureur une indemnité journalière de transition si cette exclusion lui cause, à court terme, de graves difficultés économiques, notamment parce qu’il doit quitter immédiatement son emploi et n’a plus droit au salaire.

¹L’indemnité journalière de transition correspond à la pleine indemnité journalière prévue à l’art. 17, al. 1, de la loi.¹³⁸

²Elle est versée pendant quatre mois au plus.

¹L’indemnité journalière de transition est payée mensuellement, après coup.

²…¹³⁹